Lataa muistilista outplacement-palvelun käyttöönottoon

Muistilista: 5 kysymystä pohdittavaksi ennen outplacement-palvelun käyttöönottoa

Muistilistaan olemme koonneet asiat, jotka on hyvä miettiä etukäteen valmiiksi ennen tukitoimien käynnistämistä.

Muistilistan luettuasi tiedät:

• Miksi investoida outplacement-valmennuksiin? 
• Millaista henkilöstöviestinnän tulisi olla muutosprosessin aikana?
• Mitä hyötyä lähtevälle työntekijälle on outplacement-valmennuksesta?
• Miten yrityksessä jatkavat työntekijät tulisi huomioida muutosprosessissa?